
CONSEIL GESTION FORMATION
Dernière mise à jour le 13/01/2026
QUI SOMMES-NOUS ?
Créée en 2005, Conseil Gestion Formation (CGF) accompagne les entreprises dans la structuration et la sécurisation de leurs fonctions supports.
Forte d’une expertise développée au contact direct des réalités de l’entreprise, CGF propose une offre globale de services administratifs et sociaux, comprenant notamment :
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la sous-traitance de la paie et des obligations sociales associées,
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l’accompagnement en gestion comptable et financière,
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le suivi administratif du personnel, la conformité réglementaire et l’appui aux dirigeants dans leurs prises de décision.
Dans le cadre d’une politique d’accompagnement durable des compétences, CGF a également développé une activité d’organisme de formation.
Les formations proposées sont conçues sur mesure, orientées vers des thématiques spécifiques directement liées au domaine d’activité des entreprises accompagnées, avec une approche conforme aux besoins identifiés des entreprises.
CGF se positionne ainsi comme un partenaire stratégique, à la fois sur les volets gestion, social et développement des compétences.
NOS FORMATIONS

Choix et dilution des produits, organisation du chariot, nettoyage des bureaux et sanitaires, utilisation du double seau, entretien du matériel et gestion des déchets.
Les stagiaires apprennent à appliquer des méthodes efficaces et sécurisées, à maintenir un local ménage conforme et à adopter des habitudes professionnelles cohérentes avec les exigences du secteur de la propreté.

Cette formation permet d’acquérir les connaissances indispensables pour identifier les salissures, utiliser les produits et matériels adaptés et appliquer les méthodes de nettoyage en milieu professionnel.
Elle aborde les principes liés aux produits, aux techniques de nettoyage, à la prévention des risques professionnels et aux éco-gestes, dans le respect des bonnes pratiques d’hygiène.

Préparation de la machine, conduite, réglages, manœuvres, nettoyage opérationnel et entretien après usage.
Les stagiaires apprennent à manipuler une autolaveuse, à identifier les risques, à entretenir le matériel et à réagir face aux incidents simples rencontrés sur le terrain.

Préparation de la machine, prise en main, maîtrise de la conduite, application des techniques de nettoyage et entretien après utilisation.
Les stagiaires développent leur capacité à utiliser une monobrosse, à adapter leur gestuelle au type de sol, à assurer l’entretien courant du matériel et à gérer les incidents simples rencontrés en situation de travail.

Appréhender les missions du responsable de secteur et savoir organiser ses journées. Maitriser les principales règles du droit du travail ainsi que les taches administratives utiles. Analyser et comprendre la rentabilité d'un secteur. Maitriser la partie technique propre au nettoyage (matériel, utilisation, entretien, règles de sécurité...)

Acquérir les bases essentielles pour utiliser efficacement Odoo dans la gestion RH.
Savoir se connecter et naviguer dans l’interface.
Découvrir la vue d’ensemble et l’espace Employés (salariés et contrats).
Identifier les principales fonctionnalités à connaître pour un usage quotidien.

Ce module vise à transmettre les connaissances indispensables pour comprendre le fonctionnement des modèles autotractés et autoportés.
Il présente les étapes théoriques de préparation, d’utilisation et d’entretien, ainsi que les principaux aspects réglementaires liés à ce matériel.

Cette formation permet d’acquérir les connaissances indispensables pour exercer la fonction de chef d’équipe et assurer l’encadrement de proximité des agents.
Elle aborde les fondamentaux du management, de l’organisation d’un chantier et de la communication, ainsi que les principales règles issues de la convention collective applicables à la fonction.

Ce module vise à transmettre les connaissances indispensables pour comprendre les principes du bionettoyage et appliquer les règles d’hygiène en milieu professionnel.
Il aborde les notions essentielles liées au monde microbien, aux méthodes de nettoyage et de désinfection, ainsi qu’aux bonnes pratiques d’hygiène des locaux, du matériel et du personnel.

Cette formation permet d’acquérir les connaissances indispensables pour exercer le métier de laveur de vitres et intervenir dans le respect des règles de sécurité et de qualité.
Elle aborde l’organisation d’un chantier, le choix et l’utilisation du matériel, les techniques de nettoyage des vitrages, le travail en hauteur, ainsi que le savoir-être et l’attitude professionnelle attendus.
Accessibilité Handicap
CGF veille à favoriser l’accessibilité de ses formations aux personnes en situation de handicap.
Une étude des besoins est réalisée en amont afin de mettre en place, lorsque cela est possible, les adaptations nécessaires.
Toute demande peut être adressée au référent handicap à l’adresse suivante : referent.handicap@sascgf.fr
L'équipe
Nos intervenants sont des formateurs techniques disposant d’une expérience confirmée dans l’encadrement, le management et les métiers opérationnels, leur permettant d’adapter les contenus aux réalités professionnelles.

Mickaël ANJARD
Formateur
Référent pédagogique

David MAGNAT
Formateur

Mathieu BRICMONT
Formateur
Référent handicap
Contact
59, avenue Jean Boutton
49130 LES PONTS DE CE
02 41 69 70 70
